2015年4月18日一大早，来自全国各地的共计2500名考生汇聚云天教育集团旗下的庆云县第四中学，参加云天职业技术学院教师招聘考试。本次招聘由庆云县人社局、县编办、教育局共同组织，拟招录教师142名，被录用人员将会纳入庆云县教师事业编制。
本次考试按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，认真组织、严格把关、阳光操作，切实做到让考生放心，让社会满意。考试期间，县纪委、组织部等部门对考务工作、考风考纪进行了全程监督。
招聘考试严格遵循以下规则：一、严格考生身份核查。考生必须持有身份证和准考证，才能进入考场参加考试。入场前和开考后，监考人员先后两次对考生进行身份核对，严防替考现象发生。二、全程实施视频监控及信号屏蔽。所有考场均设有视频监控，考点办公室、试卷分发(回收)室、考生待考区等，也全部处在视频监控范围之内。三、严肃考试纪律，违纪必究。对出现违纪舞弊现象的将严肃追究相关责任人的责任，确保将素质高、能力强的优秀人才选拔出来。
据悉，此次笔试共有2502名考生参加，其中研究生及以上学历考生高达30%，考生人数之多，组织规模之大，竞争之激烈均创庆云事业编招考之新高。笔试结束后，县教育局组织外县专家评卷，严格核查，按考分从高到低的顺序，按照招聘计划1：3的比例确定面试（技能测试）人选并及时予以公示。
